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	<title>aprendizagem-informal &amp;laquo; WordPress.com Tag Feed</title>
	<link>http://en.wordpress.com/tag/aprendizagem-informal/</link>
	<description>Feed of posts on WordPress.com tagged "aprendizagem-informal"</description>
	<pubDate>Wed, 10 Feb 2010 15:15:54 +0000</pubDate>

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<title><![CDATA[A aprendizagem informal é importante demais para ser deixada ao acaso]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2009/10/27/a-aprendizagem-informal-e-importante-demais-para-ser-deixada-ao-acaso/</link>
<pubDate>Tue, 27 Oct 2009 00:00:44 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[]]></description>
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<title><![CDATA[Incentivar a aprendizagem informal]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2009/10/20/incentivar-a-aprendizagem-informal/</link>
<pubDate>Tue, 20 Oct 2009 00:00:30 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[Becta, a agência britânica de educação e tecnologia, lançou TeachUsALesson um concurso nacional de i]]></description>
<content:encoded><![CDATA[Becta, a agência britânica de educação e tecnologia, lançou TeachUsALesson um concurso nacional de i]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Os bons alunos erram muitas vezes]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2009/09/29/os-bons-alunos-erram-muitas-vezes/</link>
<pubDate>Tue, 29 Sep 2009 00:00:32 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[No artigo “O segredo dos Super-Alunos” Graig Lambert defende que “os bons alunos erram muitas vezes,]]></description>
<content:encoded><![CDATA[No artigo “O segredo dos Super-Alunos” Graig Lambert defende que “os bons alunos erram muitas vezes,]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Governo Inglês abre as portas dos edifícios públicos a todos os adultos interessados em aprender]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2009/07/28/governo-ingles-abre-as-portas-dos-edificios-publicos-a-todos-os-adultos-interessados-em-aprender/</link>
<pubDate>Tue, 28 Jul 2009 03:00:35 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[O Livro Branco “A Revolução da Aprendizagem” (The Learning Revolution) foi lançado no dia 23 de Març]]></description>
<content:encoded><![CDATA[O Livro Branco “A Revolução da Aprendizagem” (The Learning Revolution) foi lançado no dia 23 de Març]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Polêmica na rede: as áreas de treinamento estão com os dias contados?]]></title>
<link>http://ideiasprainovar.wordpress.com/2009/03/20/polemica-na-rede-as-areas-de-treinamento-estao-com-os-dias-contados/</link>
<pubDate>Fri, 20 Mar 2009 17:58:24 +0000</pubDate>
<dc:creator>luziata</dc:creator>
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<description><![CDATA[Vale a pena conferir no link abaixo o artigo de Jay Cross sobre tendências na área de aprendizagem o]]></description>
<content:encoded><![CDATA[<div class='snap_preview'><p>Vale a pena conferir no link abaixo o artigo de Jay Cross sobre tendências na área de aprendizagem organizacional. De forma muito contundente, Jay indica (e brinca) com a obsolescência da sala de aula, indicando como as áreas de treinamento serão substituidas por profissionais mais colados ao negócio, suportados por plataformas de aprendizagem coletiva cujo gerenciamento exigirá um novo perfil profissional. <img class="alignright" title="school_of_fish" src="http://ideiasprainovar.wordpress.com/files/2009/03/school_of_fish.jpg?w=300" alt="Escola de peixes" width="235" height="178" /></p>
<p>Alguns dizem que é auto-propaganda, já que Jay é uma espécie de guru da Web 2.0 nas empresas, mas quem conhece seu trabalho em maior profundidade sabe que ele está investigando o assunto em profundidade.</p>
<p>Qual o papel das situações de sala de aula nesse novo momento das corporações?</p>
<p>As comunidades podem reproduzir a profundidade de diálogo que acontece nas situações &#8220;eye to eye&#8221;? Até que ponto? Como torná-las lugares realmente vivos e interessantes?</p>
<p>Quem vai estruturar os conhecimentos que flutuam nas comunidades das empresas e instituições? E nas comunidades de consumidores?</p>
<p>Qual o papel dos novos profissionais de RH nesse contexto?</p>
<p>São inúmeras as perguntas que surgem. Para quem trabalha na área há mais de 10 anos e gastou horas tentando passar um fax ou imprimindo transparências, falar essa linguagem é um enorme desafio. Entretanto, a crise nos obriga a olhar para mudanças que vinham sendo gestadas há muito tempo. Não dá para dizer que não sabíamos (nem Madoff negou que tinha noção do risco).</p>
<p>É um momento criativo. O frio na barriga que tantas vezes nos acompanhou ao entrarmos em sala de aula hoje pode estar a um clique do nosso alcance, todos os dias, a cada instante.</p>
<p>Seguem links úteis e um bom livro ( ele continua tendo um papel fundamental).</p>
<p>O título do artigo é <strong>Get Out of the Training Business.</strong></p>
<p><a title="http://www.clomedia.com/effectiveness/jay-cross/2009/February/2532/index.php?pt=a&#38;aid=2532&#38;start=0&#38;page=1" href="http://www.clomedia.com/effectiveness/jay-cross/2009/February/2532/index.php?pt=a&#38;aid=2532&#38;start=0&#38;page=1" target="_blank">http://www.clomedia.com/effectiveness/jay-cross/2009/February/2532/index.php?pt=a&#38;aid=2532&#38;start=0&#38;page=1</a></p>
<p>Para quem tem linked in, vale a pena ver a discussão que rola lá sobre esse bendito artigo.</p>
<p>Link para o blog do Jay Cross</p>
<p><a href="http://www.informl.com/2007/01/18/designing-a-web-based-learning-ecology/" target="_blank">http://www.informl.com/2007/01/18/designing-a-web-based-learning-ecology/</a></p>
<p>Informal Learning é o nome do livro dele.</p>
</div>]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Ambiente Pessoal de Aprendizagem – o futuro do elearning?]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/10/17/ambiente-pessoal-de-aprendizagem-%e2%80%93-o-futuro-do-elearning/</link>
<pubDate>Thu, 16 Oct 2008 23:01:00 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[The list below is of the software I use for my personal learning environment: - Word processor for w]]></description>
<content:encoded><![CDATA[The list below is of the software I use for my personal learning environment: - Word processor for w]]></content:encoded>
</item>
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<title><![CDATA[Diz-me com quem trabalhas, dir-te-ei que profissional és]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/10/14/diz-me-com-quem-trabalhas-dir-te-ei-que-profissional-es/</link>
<pubDate>Mon, 13 Oct 2008 23:01:38 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[Num estudo sobre o modo como as pessoas aprendem a Atos KPMG Consulting chegou a duas conclusões bas]]></description>
<content:encoded><![CDATA[Num estudo sobre o modo como as pessoas aprendem a Atos KPMG Consulting chegou a duas conclusões bas]]></content:encoded>
</item>
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<title><![CDATA[Como gerir a Aprendizagem Informal]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/06/12/como-gerir-a-aprendizagem-informal/</link>
<pubDate>Thu, 12 Jun 2008 00:01:32 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[No artigo “13 Ways of Managing Informal Learning”, publicado na Kineo Insight, Mark Harrison descrev]]></description>
<content:encoded><![CDATA[No artigo “13 Ways of Managing Informal Learning”, publicado na Kineo Insight, Mark Harrison descrev]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[O que é um Ambiente Pessoal de Aprendizagem?]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/06/06/o-que-e-um-ambiente-pessoal-de-aprendizagem/</link>
<pubDate>Fri, 06 Jun 2008 00:01:56 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[“A Personal Learning Environment is a facility for an individual to access, aggregate, configure and]]></description>
<content:encoded><![CDATA[“A Personal Learning Environment is a facility for an individual to access, aggregate, configure and]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Currículo invejável para quê?]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/06/02/curriculo-invejavel-para-que/</link>
<pubDate>Mon, 02 Jun 2008 00:01:01 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[Na conferência de abertura do Fórum do Capital Humano, no passado dia 29 de Maio, Paulo Angelim defe]]></description>
<content:encoded><![CDATA[Na conferência de abertura do Fórum do Capital Humano, no passado dia 29 de Maio, Paulo Angelim defe]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Os 7 Pilares da Auto-formação]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/05/30/os-7-pilares-da-auto-formacao/</link>
<pubDate>Fri, 30 May 2008 00:01:43 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[In “Les Piliers de l’Autoformation en Questions? Fondements Théoriques et Pratiques des Ingénieries ]]></description>
<content:encoded><![CDATA[In “Les Piliers de l’Autoformation en Questions? Fondements Théoriques et Pratiques des Ingénieries ]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[A Aprendizagem Informal numa imagem]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/05/20/a-aprendizagem-informal-numa-imagem/</link>
<pubDate>Tue, 20 May 2008 00:01:24 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[Jay Cross]]></description>
<content:encoded><![CDATA[Jay Cross]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[O ciclo de aprendizagem]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/04/29/o-ciclo-de-aprendizagem/</link>
<pubDate>Tue, 29 Apr 2008 00:01:59 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[David Kolb, 1984]]></description>
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<title><![CDATA[Guia para a Gestão de Competências]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/03/19/guia-para-a-gestao-de-competencias/</link>
<pubDate>Wed, 19 Mar 2008 00:01:09 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[No livro Guide pour la GPEC Françoise Kerlan aborda a metodologia e a prática da gestão previsional ]]></description>
<content:encoded><![CDATA[No livro Guide pour la GPEC Françoise Kerlan aborda a metodologia e a prática da gestão previsional ]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[A sua escola é uma organização aprendente?]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/03/18/a-sua-escola-e-uma-organizacao-aprendente/</link>
<pubDate>Tue, 18 Mar 2008 00:01:05 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[No livro Powerful Learning, Ron Brandt identifica as 10 características das escolas que são organiza]]></description>
<content:encoded><![CDATA[No livro Powerful Learning, Ron Brandt identifica as 10 características das escolas que são organiza]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Construir um Portefólio de competências com wiki]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/03/13/construir-um-portefolio-de-competencias-com-wiki/</link>
<pubDate>Thu, 13 Mar 2008 00:01:05 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[Um exemplo de utilização de Mediawiki para construir um portefólio de competências com uma abordagem]]></description>
<content:encoded><![CDATA[Um exemplo de utilização de Mediawiki para construir um portefólio de competências com uma abordagem]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Quadro Europeu de Gestão do Conhecimento]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/03/06/quadro-europeu-de-gestao-do-conhecimento/</link>
<pubDate>Thu, 06 Mar 2008 00:01:23 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[O ECS &#8211; European Committee for Standardization aprovou, em 2004, o European Guide to good Prac]]></description>
<content:encoded><![CDATA[O ECS &#8211; European Committee for Standardization aprovou, em 2004, o European Guide to good Prac]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Barreiras à partilha de conhecimento nas empresas]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/03/04/barreiras-a-partilha-de-conhecimento-nas-empresas/</link>
<pubDate>Tue, 04 Mar 2008 00:01:52 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[“There are dozens of reasons and millions of excuses as to why people won&#8217;t share knowledge, b]]></description>
<content:encoded><![CDATA[“There are dozens of reasons and millions of excuses as to why people won&#8217;t share knowledge, b]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[A Educação na 4ª Vaga de Tofler]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/02/27/a-educacao-na-4%c2%aa-vaga-de-tofler/</link>
<pubDate>Wed, 27 Feb 2008 00:01:17 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[Na abertura do III Congresso da Ordem dos Biólogos Alvin Toffler falou de Bioeconomia: a 4ª Vaga, te]]></description>
<content:encoded><![CDATA[Na abertura do III Congresso da Ordem dos Biólogos Alvin Toffler falou de Bioeconomia: a 4ª Vaga, te]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[O papel do Director de Formação - Vídeo]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/02/24/o-papel-do-director-de-formacao-video/</link>
<pubDate>Sun, 24 Feb 2008 00:01:01 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[“The role of the CLO (Chief Learning Officer) is to make sure that people in the field have exactly ]]></description>
<content:encoded><![CDATA[“The role of the CLO (Chief Learning Officer) is to make sure that people in the field have exactly ]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Como aprendem os Nativos Digitais]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/02/15/como-aprendem-os-nativos-digitais/</link>
<pubDate>Fri, 15 Feb 2008 00:01:34 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[No artigo “Teaching and Learning with the Net Generation”, Kassandra Barnes, Raymond C. Marateo, e S]]></description>
<content:encoded><![CDATA[No artigo “Teaching and Learning with the Net Generation”, Kassandra Barnes, Raymond C. Marateo, e S]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Viver é aprender - Vídeo]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/02/03/viver-e-aprender-video/</link>
<pubDate>Sun, 03 Feb 2008 00:01:16 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[A aprendizagem informal na voz de Alanis Morissette (You Learn). You live you learn You love you lea]]></description>
<content:encoded><![CDATA[A aprendizagem informal na voz de Alanis Morissette (You Learn). You live you learn You love you lea]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[Auto-formação: a competência chave do século XXI]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/01/31/auto-formacao-a-competencia-chave-do-seculo-xxi/</link>
<pubDate>Thu, 31 Jan 2008 00:01:31 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[“É muito frequente, quando falamos de auto-formação, referir aquela ideia que Condorcet já tinha pro]]></description>
<content:encoded><![CDATA[“É muito frequente, quando falamos de auto-formação, referir aquela ideia que Condorcet já tinha pro]]></content:encoded>
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<title><![CDATA[A Aprendizagem é quando um Homem quiser]]></title>
<link>http://blogdaformacao.wordpress.com/2008/01/29/a-aprendizagem-e-quando-um-homem-quiser/</link>
<pubDate>Tue, 29 Jan 2008 00:01:01 +0000</pubDate>
<dc:creator>Vitorino Seixas</dc:creator>
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<description><![CDATA[Em Março de 2007 foi assinado o Acordo para a Reforma da Formação Profissional, o qual não foi subsc]]></description>
<content:encoded><![CDATA[Em Março de 2007 foi assinado o Acordo para a Reforma da Formação Profissional, o qual não foi subsc]]></content:encoded>
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