PT. Venera Oto Finanance Tbk

Perusahaan Multi Finance berskala nasional, menantang tenaga-tenaga profesional untuk bergabung dan berkarir dengan posisi:
1. Accounting Staff (ACS)
Pria umur max 27 th, min S1 Akutansi, pengalaman min 1 th di posisi yang sama diperusahaan mikrofinancing/bank/retail/multifinance, berdedikasi tinggi, pekerja keras, good team player dan bersedia diluar kota.

2. Internal Audit Staff (IAS)
Pria, umur max 27 th. min S1 Akutansi, pengalaman min 1 th di posisi yang sama diperusahaan mikrofinancing/bank/retail/multifinance, berdedikasi tinggi, pekerja keras, good team player dan bersedia diluar kota.

3. Relations Officer (RO)
Pria/Wanita, umur max 27 th, min SMA, pengalaman min 1 th pada posisi yang sama dibidang sales/ marketing, diperusahaan
multifinance/bank/retail/mikrofinancing, memiliki kendaraan bermotor, target oriented, pekerja keras, relasi luas & diutamakan yang berdomisili di Bogor & bekasi

4. Field Collection Coordinator (FCC)
Pria, umur max 35 th, min D3 semua bidang, pengalaman min 2 th di posisi yang sama dibidang collection di perusahaan
mikrotinancing/bank/retail/multifinance, komunikatf, memiliki SIM C &kendaraan bermotor, menyukai pekerjaan lapangan, good team player.

Kirimkan lamaran, CV, Foto 4×6, serta berkas pendukung ke:
HRM Division
PO BOX 1798 JAKARTA 10017 recruitment@verena.co.id ]]> http://banyuagung.wordpress.com/2009/08/07/lowongan-bank-danamon-2009-payment-officer/ Fri, 07 Aug 2009 02:56:00 +0000 banyuagung http://banyuagung.wordpress.com/2009/08/07/lowongan-bank-danamon-2009-payment-officer/

Semua berawal dari sini,
Bagi kami yang kecil itu Istimewa

Danamon Simpan Pinjam adalah salah satu segmen Bank Danamon Indonesia, Tbk yang menangani usaha mikro dan kecil di Indonesia, dan saat ini bekerjasama dengan PT. Advance Career Indonesia untuk memfasilitasi anda sebagai karyawan Outsource. Apabila anda adalah orang yang menyukai tantangan, kami mengajak anda untuk bergabung bersama kami dengan posisi sebagai berikut:

LOKASI PENEMPATAN:
Jember, Banyuwangi, Bondowoso, Kediri, Blitar, Malang, Trenggalek, Tulungagung, Probolinggo, Situbondo, Lumajang, Surabaya, Sidoarjo, Mojokerto, Krian, Mojosari, Pasuruan, Gresik, Lamongan, Babat, Tuban, Bojonegoro, Mataram, Bali.

Payment Officer (PO)
(Jawa Timur)

Responsibilities:

• Bertanggung jawab terhadap pembayaran angsuran
• Maintain / membina hubungan dengan debitur unit

Requirements:

• Pendidikan min D3
• Usia maksimal 30 tahun
• Mengerti tentang collection
• Memiliki SIM C
• Memiliki sepeda motor
• Bersedia mobile di area penempatan
• Menguasai area penempatan

Paket Kompensasi dan Benefit yang Anda dapatkan:

• Mendapatkan Gaji tetap setiap bulan
• Status karyawan adalah Pegawai Outsource PT. ACI (Advance Career Indonesia)
• Jenjang karir yang jelas
• Training & Coaching yang berkesinambungan
• Suasana kerja yang dinamis dan penuh tantangan
• Asuransi kesehatan untuk diri sendiri
• Insentif yang menarik

Surat lamaran lengkap dengan daftar riwayat hidup, surat referensi, copy transkrip, dan ijazah terakhir serta 2 lembar pas foto ukuran 3×4, cantumkan Kode Lamaran disudut kanan atas amplop dan Lokasi Pemenpatan di sudut kiri atas, kirim ke alamat berikut (tanggal penutupan 24-8-09) :

Danamon Simpan Pinjam Dinoyo
Jl. MT Haryono Ruko Dinoyo Permai Kav 6-A
M A L A N G
Up. Danie Budi Santoso

BDI Gubernur Suryo
Jl. Gubernur Suryo No.12 Lt.5
S U R A B A Y A
Up. Erfan Permana / Erny Triswandari

Mortgage Specialist (Code: MS)

(Jakarta, Makassar, Balikpapan, Yogyakarta)

Responsibilities:

Bertanggung jawab dalam pencapaian target penjualan consumer loan, terutama penjualan KPR, membina relasi dengan nasabah dan memberikan pelayanan yang terbaik bagi nasabah & calon nasabah Bank UOB Buana

Requirements:

• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di perbankan.
• Memiliki kemampuan analisis bisnis, khusunya bisnis kredit konsumer
• Mampu berkomunikasi dengan baik, gigih, ambisius, tidak kenal menyerah
• Memiliki dorongan kuat untuk mencapai target

BENEFIT

• Gaji pokok yang kompetitif
• Komisi & bonus penjualan yang tidak terbatas
• Kesempatan berkarir di salah satu bank terkemuka di Indonesia

Please send the CV and current photograph to
(Closing Date:29-8-09) : gondosoejoedi@uobbuana.com

Supervisor Bangunan

(Jakarta Raya)

Persyaratan:

• • Pengalaman minimal D-3 Bangunan
• • Pengalaman min. 3 thn

Tanggal Penutupan: 31-8-09

Silakan memasukkan kode posisi di kiri amplop. Semua aplikasi (CV dan foto terakhir 4×6) harus diterima 14 hari setelah penempatan iklan ini ke:

hrd@intiland.com

Mechanic

Lokasi Kerja:  Pasuruan – Jawa Timur

Calon yang dipilih akan bertanggung jawab untuk menjaga alat-alat produksi untuk memenuhi kualitas, standar keselamatan dan lingkungan untuk menjamin kelancaran operasi pabrik. Pelatihan dan pengembangan rencana akan diberikan untuk membantu kandidat terpilih untuk mengembangkan dia kompetensi untuk memenuhi kebutuhan kami.

Persyaratan :

1. Lulus dari D3 Teknik Mesin adalah pilihan dengan GPA minimum 2,80 dari skala 4
2. Sebelumnya pengalaman di bidang yang relevan akan menjadi keuntungan
3. Computer keaksaraan di MS-Office (khususnya MS Word dan Excel)
4. Menikmati bekerja dengan orang-orang dan memiliki banyak energi

Kandidat terpilih akan diberikan paket remunerasi yang kompetitif dan peluang karir, dan berbagai program pelatihan.

Pelamar yang berminat dapat mengirimkan aplikasi dan CV dalam soft file (doc atau pdf format file sebelum 18 Agustus 2009) ke:

e-mail: recruitment.kjn @ id.nestle.com dengan subjek: Mechanic

Kesempatan ini terbuka bagi para lulusan perguruan tinggi dengan bidang studi: KLIK DI SINI

1. Pendaftaran Online Untuk D3 Di sini

2. Pendaftaran Online untuk S1 Di sini

A. PERSYARATAN UMUM :

1. WNI laki-laki/ perempuan
2. Sehat jasmani dan rohani untuk melakukan tugas pekerjaan di PT Semen Tonasa
3. Jurusan / Program studi yan g dilamar harus sesuai dengan latar belakang pendidikan yang dipersyaratkan
4. Batas usia :
   1. S1 kelahiran setelah 31 Desember 1979
   2. D3 kelahiran setelah 31 Desember 1984
5. IPK minimum 2,70 (dengan skala 4) untuk S1 dan D3
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Semen Tonasa

B. KETENTUAN LAIN-LAIN:

1. Pelamar wajib memiliki alamat e-mail yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani perbaikan/revisi alamat email yang salah input oleh pelamar.
2. Aplikasi lamaran hanya dilakukan melalui on-line (klik link di Registrasi Online). Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
3. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara on-line, Pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi melalui email. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi.  Anda tidak dapat menerima email konfirmasi registrasi apabila alamat e-mail yang Anda input salah dan atau sudah tidak aktif, sehingga Anda tidak dapat Log in untuk melihat pengumuman selanjutnya.
4. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi on-line.
5. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/ informasi yang sebenar-benarnya, karena data ini akan diklarifikasi dengan berkas aslinya pada saat pelaksanaan verifikasi dokumen.
6. Masa waktu  Registrasi on-line adalah 1 s/d 15 Agustus 2009.
7. Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan/atau tidak melamar secara on-line, dianggap tidak berlaku.
8. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
9. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang dihubungi untuk masuk ke tahap seleksi berikutnya.
10. Pengumuman hasil seleksi administrasi dan pelamar yang berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat di website http://www.ppm-rekrutmen.com mulai 22 Agustus 2009 pukul 21.00 WIB

*Pelamar yang menunjukan dokumen yang berbeda dengan data yang dimasukan pada saat registrasi on-line, dinyatakan gugur dan tidak dapat mengikuti tes tahap selanjutnya.

Penyampaian lamaran hanya dilakukan melalui aplikasi on-line mulai 01 s/d 15 Agustus 2009

C. JADUAL KEGIATAN :

• Pengumuman Lulus Seleksi Administrasi (di situs web)

22 Agustus 2009

• Verifikasi Dokumen

29 Agustus 2009

• Tes Tahap 1 : Tes Potensi

30 Agustus 2009

• Pengumuman Lulus Tes Tahap 1 (di situs web)

12 September 2009

• Tes Tahap 2 : Tes Pengetahuan Umum dan Bahasa Inggris

3 – 4 Oktober 2009

• Pengumuman Lulus Tes Tahap 2 (di situs web)

11 Oktober 2009

• Tes tahap 3 : Wawancara Umum dan Inventory Kepribadian

14 – 18 Oktober 2009

• Pengumuman Lulus Tes Tahap 3 (di situs web)

31 Oktober 2009

• Tes tahap 4 : Wawancara Akhir
• Jadual akan diberitahukan kemudian
• Tes tahap 5 : Tes Kesehatan
• Jadual akan diberitahukan kemudian

D. PENTING UNTUK DIPERSIAPKAN UNTUK VERIFIKASI DOKUMEN :

Bagi Anda yang kemudian dinyatakan lolos seleksi administrasi, akan diminta hadir pada Tes Tahap I di lokasi dan waktu yang akan ditetapkan dengan membawa dokumen dan kelengkapan sebagai berikut:

1. Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku, asli dan fotokopi.
2. Foto copy Ijazah dan Transkrip Nilai harus dilegalisir (stempel asli), Surat Keterangan Lulus (SKL) dari kampus tidak berlaku.
3. Fotokopi sertifikat keahlian lainnya yang relevan.
4. Foto copy kartu kuning dari Departemen Tenaga Kerja.
5. Data Riwayat Hidup yang harus di download dari dari website http://www.ppm-rekrutmen.com mulai tanggal 22 Agustus 2009 setelah Anda log in, data riwayat hidup yang telah diisi diserahkan dalam bentuk tercetak ( print out ).
6. Kartu Peserta Seleksi yang harus didownload dari website dari website http://www.ppm-rekrutmen.com  mulai tanggal 22 Agustus 2009
7. http://www.ppm-rekrutmen.com setelah Anda log in. Mohon dilengkapi dan diserahkan dalam bentuk tercetak ( print out ).
8. Surat Pernyataan bersedia ditempatkan yang didownload dari website http://www.ppm-rekrutmen.com  mulai tanggal 22 Agustus 2009 tercetak ( print out )
9. Pas Foto Berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar
10. Surat Keterangan Bebas Narkoba yang dikeluarkan oleh instansi yang berwenang (laboratorium kepolisian / rumah sakit / puskesmas / klinik kesehatan)

Seluruh berkas dimasukkan ke dalam map folio, yang sudah dituliskan nama dan nomor registrasi Anda dengan ketentuan :

1. Map merah untuk kelompok pelamar S1

2. Map hijau untuk kelompok pelamar D3

Mohon mempersiapkan seluruh dokumen dengan lengkap dan benar. Jika ditemukan ketidaklengkapan dokumen dan/atau ketidaksesuaian data pada dokumen dengan berkas lamaran, Anda akan dinyatakan gugur pada Tes Tahap I

E. TATACARA PENGISIAN APLIKASI ONLINE

1. Sediakan waktu yang cukup. Pengisian Aplikasi online ini secara lengkap

2. Baca dengan seksama setiap petunjuk yang disediakan

3. Persiapkan semua data yang anda butuhkan pada saat pengisian aplikasi, antara lain :

* KTP

* Riwayat Pekerjaan/Daftar Riwayat Hidup

4. Isikan semua kolom isian dengan benar dan lengkap

5. Pastikan semua Isian sudah anda isikan dengan benar sebelum anda mengirimkan ( submit ) aplikasi anda. Data isian yang telah dikirimkan (submit) tidak bisa direvisi ataupun ditambahkan.

for information and feedback please contact by email tonasa-2009@ppm-rekrutmen.com
Call Center : 021-2300 313 ext. 1596 atau 2354 (Senin – Sabtu jam 08.00 – 17.00 WIB)

• Electric (EL)
• Electricity (ELC)

Persyaratan:

1. S1 / D3 Teknik Elektro
2. Laki-laki berbadan sehat, usia max. 30th
3. Fresh atau berpengalaman di bidang penanganan panel maupun trafo (arus kuat) untuk posisi Electric
4. Fresh atau berpengalaman di bidang software maupun hardware PLC untuk posisi Electricity
5. Memiliki keahlian computer min. Ms Office
6. Menguasai bahasa Inggris aktif (Spoken & Writen)

• Mechanical (MECH)

Persyaratan:

1. S1 / D3 Teknik Mesin
2. Laki-laki berbadan sehat, usia max. 30th
3. Fresh atau berpengalaman di bidang penanganan mechanical job dan maintenance
4. Memiliki keahlian computer min Ms. Office
5. Menguasai bahasa Inggris aktif (Spoken & Writen)

Lamaran harap dikirim ke alamat:

PT. ISPAT INDO

Jl. Gajah Mada Kedungturi,

Taman – Sidoarjo, atau

P O Box 1083, Surabaya – Indonesia

(sebelum 5 Agustus 2009)

I. Jabatan dan kualifikasi pendidikan yang dibuka adalah

1. Juru Mudi Tingkat I lulusan D-III Pelayaran dan Ahli Nautika Tingkat (ANT) III,
2. Juru Motor Tingkat I lulusan D-III Pelayaran dan ahli teknika tingkat (ATT III),
3. Juru Mudi Tingkat II lulusan SMK Pelayaran atau SPM dan ANT IV,
4. Juru Motor Tingkat II lulusan SMK Pelayaran atau SPM dan ATT IV,
5. Anak Buah Kapal Tingkat II lulusan SMK Mesin, SMK Listrik, SMK Elektronika, dan SMK Bangunan Kapal.

II. Persyaratan pendaftaran antara lain

1. WNI
2. Usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun untuk kelompok pertama dan kedua, minimal 18 tahun dan maksimal 24 tahun untuk kelompok tiga hingga 8.
3. Persyaratan lain antara lain
4. Berjenis kelamin laki-laki dengan tinggi badan minimal 165 cm,
5. Tidak buta warna,
6. Tidak cacat badan dan tidak mengalami ketergantungan terhadap narkotika/sejenisnya, dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah NKRI.

Peminat dapat menyampaikan lamaran kepada Panitia Pusat Penyaringan/Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Golongan II di Lingkungan Depkeu Tahun Anggaran 2009 mulai tanggal 18 Juli 2009 sampai dengan tanggal 7 Agustus 2009 (cap pos) melalui P.O. BOX 1001 Jakarta 10000.

Pelamar yang lulus Seleksi Administrasi akan diumumkan pada hari Selasa tanggal 19 Agustus 2009 melalui website Departemen Keuangan dan Kantor Perwakilan Departemen Keuangan di daerah;

Pelamar yang telah lulus Seleksi Administrasi akan diberikan Tanda Peserta Ujian (TPU). Pengambilan Tanda Peserta Ujian (TPU) dilaksanakan pada tanggal 24 dan 25 Agustus 2009 di Kantor Perwakilan Departemen Keuangan di daerah.

SENIOR Programmers

Persyaratan:
1. Gelar D3/S1 Ilmu Komputer atau Teknologi Informasi
2. Tiga tahun pengalaman di dunia nyata-proyek
3. Memiliki keahlian dalam PHP dan MySQL
4. Terhormat keahlian di Jawa dan * nix adalah keuntungan
5. Ahli dalam bahasa Inggris
6. Nyaman untuk bekerja di TIM (bukan individual)
7. Dapat bekerja dengan baik di bawah tekanan
8. Memiliki tingkat perhatian kepada detil dan ZERO-pendekatan toleransi kesalahan
9. Bersedia untuk bekerja di Malang

Jika Anda merasa bahwa Anda cukup bagus bagi kami, kirimkan Cover Letter (termasuk gaji yang diharapkan) dan CV (keduanya di INGGRIS) untuk job@kapanlagi.net, (Sebelum 30 Juli 2009). Jika Anda tidak memenuhi persyaratan kami, jangan mengirimkan aplikasi Anda.

Silakan membaca iklan lowongan ini sangat hati-hati sebelum Anda mengirim
lamaran. Hanya kandidat yang terpilih yang akan diberitahu.

 dari : www.KapanLagi.com

A. FARM MANAGER ASSISTANT (FMA)

Persyaratan :
1. Pria, max 35 tahun
2. Minimal S1 fakultas Pertanian, jurusan Perlindungan Tanaman (Hama dan Penyakit Tumbuhan)
3. Berkepribadian dan berkarakter baik, jujur, bertanggung jawab, mandiri dan pekerja keras
4. Mahir dalam pekerjaan lapangan dan ahli menangani masalah hama dan penyakit tanaman
5. Pengalaman langsung dengan tanaman Cabai atau Paprika min. 2 tahun
6. Menguasai bahasa Inggris merupakan nilai lebih

B. FINANCE & ACCOUNTING STAFF (FA)

Kualifikasi :
1. Wanita, Usia 20 – 28 Tahun
2. Pendidikan S1 Akuntansi dengan IPK 3.00
3. Mengerti Perpajakan
4. Bahasa Inggris Aktif
5. Mampu mengoperasikan computer
6. Berkelakuan baik, jujur
7. Pandai, mandiri, percaya diri, tanggung jawab, pekerja keras, bersedia bekerja dibawah tekanan sesuai deadline

Silahkan kirim (sebelum 4 Juli 2009) surat lamaran, CV & pas foto terbaru dengan kode: FMA atau FA di pojok kiri atas amplop ke:
PT. JAVA PEPPERS INDUSTRIES
Jl. Raya Kebon Agung No. 120
MALANG 65161

atau sebagai alternatif anda dapat mengirimkan melalui email dengan ukuran foto max 300KB ke: jimz_hrd@javapeppers.com

A. KEPALA DEPARTEMEN PPIC
1. Pria/Wanita maks. 40 thn, pendidikan minimal D3
2. Berpengalaman sebagai PPIC
3. Kreatif, dinamis, tegas dan berjiwa pemimpin
4. Mampu mengoperasikan computer, min. Microsoft Office
5. Memahami system ISO & Problem solving

B. KEPALA DEPARTEMEN QUALITY CONTROL
1. Pria/Wanita maks. 40 thn, pendidikan minimal D3
2. Berpengalaman sebagai Supervisor QC di manufacturing ( industri plastic / sepatu / garment diprioritaskan ).
3. Kreatif, inovatif, analisis dan memiliki jiwa kepemimpinan
4. Mampu mengoperasikan computer, min. Microsoft Office
5. Memahami system ISO & problem solving

C. KEPALA DEPARTEMEN ENGINEERING & MAINTENANCE
1. Pria maks. 40 thn, pendidikan minimal D3 Teknik mesin/ listrik
2. Berpengalaman lebih dari 5 tahun diposisi yang sama
3. Mampu dalam operasional, perawatan dan perbaikan mesin industri
4. Kreatif, dinamis, tegas dan berjiwa pemimpin
5. Mampu mengoperasikan computer, min. Microsoft Office & autocad
6. Memahami system ISO & Problem solving

D. ASISTEN SUPERVISOR SHIFT PRODUKSI
1. Pria, pendidikan minimal SMK Mesin & maksimal D3 Teknik Mesin
SMK Mesin : usia maks. 35 th berpengalaman di industri plastic dengan posisi yang sama.
D3 Teknik Mesin : – maks. 25 tahun untuk fresh graduate
2. Kreatif, dinamis, inovatif dan memiliki jiwa kepemimpinan
3. Mampu mengoperasikan computer, min. Microsoft Office
4. Memahami system ISO merupakan nilai tambah

E. MANAGEMENT TRAINEE
1. Wanita, usia maksimal 25 tahun
2. Pendidikan D3 / S1 Hukum, Manajemen atau Psikologi
3. Fresh graduate yang diutamakan
4. Mampu berkomunikasi secara baik, dinamis, suka tantangan untuk maju dan berkembang
5. Mampu mengoperasikan computer, min. Microsoft Office
6. Sanggup penempatan di Departemen HRD & GA

BAGI YANG TIDAK SESUAI KUALIFIKASI MOHON TIDAK MELAMAR.

Silahkan dikirim berkas lamaran anda (Sebelum 1 Juli 2009) ke :

DEPARTEMEN HRD & GA
PT Inti Duta Lestari Plasindo
Jl. Rungkut Industri III / 29 Surabaya – 60293
Up. : Ibu Indah Purwandari, atau via email : indah@intiduta.co.id

ZIS consultant

Menjalin relasi dan komunikas dengan para donator maupun para calon donator. Memberikan konsultasi seputar Zakat, Infak, Shadaqah, dan informasi seputar program serta aktivitas Rumah Zakat, Melakukan aktifitas jemput Zakat.
1. Senang bekerja lapangan
2. Senang menjalin relasi
3. Diutamakan ber pengalaman di bidang marketing eksekutif

Syarat Umum:
1. Muslim/Muslimah (berjilbab)
2. Aktif di organisasi keislaman
3. Sehat jasmani dan rohani
4. Bertanggungjawab

Fasilitas :
• Gaji Diatas UMK
• Gaji Flat (tetap per bulannya)
• Jenjang karir Terbuka Lebar
• Bonus Menarik

Jika Anda memenuhi syarat-syarat di atas, kirimkan surat lamaran tertuju kepada Branch Manager Rumah Zakat Indonesia Cabang Kediri dilampiri Foto copy Ijazah terakhir, Foto copy Transkrip Nilai, Foto copy dokumen yang mendukung, Daftar Riwayat Hidup, Foto copy kartu identitas (KTP/SIM), pas foto terbaru 4×6 2 lembar Kami tunggu lamaran Anda mulai 22 Juni – 30 juni 2009 pada jam kantor : Senin – Jum’at pukul 08.00 – 16.00, Sabtu pukul 08.00 – 14.00 WIB

Alamat:
Rumah Zakat Indonesia Cabang Kediri
Jl. Kartini 10 Kediri Telp. 0354-7601267

*)Hanya kandidat berkualitas yang akan kami panggil

Kami sebuah Rumah Sakit bertaraf internasional yang berlokasi di
Sidoarjo, memberikan kesempatan kepada para profesional untuk mengisi posisi
sebagai berikut:

ASISTEN APOTEKER, dengan kualifikasi:
1. Laki-laki
2. Usia min. 20 th, max. 27 th
3. SMF

Kriteria Umum:
1. Berpenampilan Menarik.
2. Orientasi Customer.
3. Good Communication Skill.
4. Lebih diutamakan yang berpengalaman minimal 1 tahun.

Bagi anda yang berminat & memenuhi kualifikasi tersebut diatas,
silahkan kirimkan lamaran & CV disertai pas foto berwarna terbaru uk.3×4,
ke alamat:
Jl. Raya Surabaya-Mojokerto Km.44, Sidoarjo
atau via e-mail ke: hrd@citramedika.com / rsu_citramedika@yahoo.com
selambat-lambatnya tanggal 30 Juni 2009.

Inilah.com sebuah portal berita inovasi mencari profesional muda untuk mengisi posisi sebagai berikut :

1. Pria/Wanita, berusia maks. 28 tahun
2. Minimal D3 lulusan universitas terkemuka, min GPA 3.00
3. Sangat memahami konsep design grafis & design web full CSS (tableless)
4. Sangat memahami design dan pemrograman (action script) flash
5. Memiliki kreatifitas yang tinggi
6. Memiliki porto folio web design & grafik design
7. Mengerti pemrograman PHP
8. Mengerti konsep rich media content
9. Mengerti penggunaan javascript framework jquery

1. Wanita, berusia maks. 28 tahun
2. Minimal D3 lulusan universitas terkemuka, min GPA 3.00
3. Mempunyai kemampuan bernegosiasi dan mampu berkomunikasi dengan baik
4. Mampu berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
5. Dapat mengoperasikan Komputer dan Office Software (MS Word, Excel, Power point) dengan baik
6. Dapat secara aktif melakukan pengadaan, survey dan pembelian
7. Berpengalaman di bidang yang sama min. 2 tahun
8. Memiliki kemampuan analisa yang baik,dan membuat laporan detil

1. Wanita, berusia maks. 27 tahun
2. Pendidikan minimal D3 di bidang Ekonomi atau Manajemen
3. Dapat mengoperasikan Komputer dan Office Software (MS Word, Excel, Power point) dengan baik
4. Dapat bekerja secara invidu atau dalam tim
5. Memiliki kemampuan berkomunikasi dan berkepribadian baik
6. Berpengalaman lebih diutamakan, min. 1 tahun di bidang yang sama

HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT
PT INDONESIA NEWS CENTER
Jl. Rimba No.42 Kebayoran Baru Jakarta 12150

1. Operator Pembangkit (OPKIT) SMK Mesin (Mekanik Otomotif)    Pria
2. Operator Distribusi/Transmisi/GI (OPDTG)   SMK Listrik (Listrik Industri, Listrik Instalasi, Teknik Pemanfaatan Tenaga Listrik)  Pria
3. Tenaga Akuntansi (AKUNT) SMK (Non Teknik Jurusan Akuntansi Pria/ Wanita

I . PERSYARATAN UMUM LAMARAN :

Lamaran dilengkapi

1. Surat lamaran yang ditandatangani mencantumkan jabatan yang dilamar dan pada sampul surat lamaran sebelah kiri atas ditulis kode jabatan yang dilamar.
2. Daftar riwayat hidup (CV) yang ditandatangani.
3. Foto copy Ijazah /Surat Keterangan lulus SMK lulusan tahun 2005 dan setelahnya (sesuai klasifikasi diatas), foto copy Nilai Ujian Akhir Nasional (UAN) dengan standar nilai mata pelajaran Matematika minimal 7,00, foto copy raport satu tahun terakhir dengan standar nilai mata pelajaran Bhs. Inggiris, Fisika, Matematika untuk SMK Teknik dan mata pelajaran Bhs. Inggris, Matematika , Akuntansi untuk SMK Non Teknik minimal 7,00 serta untuk nilai mata pelajaran lainnya minimal 6,00. Berkas tersebut diatas harus dilegalisir oleh pihak yang berwenang
4. Foto copy akte kelahiran (kelahiran tahun 1986 dan setelahnya)
5. Foto copy KTP/Surat keterangan domisili
6. Surat Keterangan dari dokter yang menyatakan berbadan sehat tidak memiliki ketunaan fisik, tidak buta warna dan mempunyai tinggi badan minimal 160 cm.
7. Surat pernyataan bermaterai Rp. 6.000 yang menyatakan bebas narkoba, bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT PLN (Persero) wilayah Sulsel, Sultra dan Sulbar bila lulus pendidikan, tidak mempunyai ikatan dinas dengan instansi lain, tidak menerima beasiswa ikatan dinas dari instansi lain, pernyataan bahwa data pada berkas lamaran (foto Ijazah, raport, nilai UAN, Akte kelahiran,KTP) adalah benar dan bersedia menerima sanksi pengunduran diri apabila dikemudian hari ditemukan data-data tersebut ada yang tidak benar dan pernyataan tidak akan menuntut menjadi pegawai apabila saat mengikuti program pendidikan dinyatakan tidak lulus
8. Pas photo terakhir berwarna ukuran 4×6 & 3×4 masing-masing 4 lembar

II.KETENTUAN LAINNYA

1. Lamaran ditujukan kepada General Manager PT PLN (Persero) Wilayah Sulsel, Sultra dan Sulbar dengan alamat PO BOX No. 1208 , Surat lamaran paling lambat tanggal 28 Mei 2008 (stempel pos)
2. Hanya pelamar yg memenuhi persyaratan diatas yang dipanggil mengikuti tes
3. Test akan dilaksanakan di Makassar atau ditempat lain yang akan ditentukan kemudian.
4. Tes meliputi tes Akademis, Psikotest, Wawancara, Tes kebugaran fisik dan Tes Kesehatan serta test lainnya sesuai kebutuhan.
5. Alamat dan No. Telpon pelamar yang jelas dicamtumkan pada berkas lamaran
6. Pengumuman dapat dilihat di Website www.plnsulselra.co.id/karir.aspx

Selengkapnya disini

Anda tertarik dan ingin mengembangkan karir bersama Bank Mega. Silahkan isi Form Registrasi Online sebagai member pelamar **

HR Recruitment KPNO – Human Capital Management Division
PT Bank Mega Tbk
Menara Bank Mega Lt.11
Jl. Kapten Tendean 12-14A
Tlp : 021-79175000 Ext. 11211
Jakarta 12970

Note :
** Wajib dilengkapi, Form lamaran yang tidak lengkap besar kemungkinan tidak akan di proses

Teknisi network performance & Quality – BSS Performance.

Kualifikasi :

• 1.Laki-laki
• 2.Usia Max 25 thn
• 3.Pend. Min D3 Jurusan Elekto Telekomunikasi dan Teknik Informatika.
• 4.Fresh Graduate
• 5.Sehat jasmani dan rohani
• 6.Dapat berkomunikasi dengan baik
• 7.Mampu bekerja sama dalam team, jujur, & disiplin
• 8.Dapat mengikuti aturan yang berlaku dalam lingkup kerja

Persyaratan dokumen pelamar :

• 1.Surat Lamaran & CV (Curiculum Vitae)
• 2.Foto ukuran 4×6 ( 1 Lembar)
• 3.Fotokopi ijasah dan Daftar nilai terakhir
• 4.Fotokopi KTP
• 5.Fotokopi sertifikat /piagam seminar, kursus,dll

Dokumen lamaran dikirim via email ke hrd.sby@personelalihdaya.com Lamaran diterima paling lambat Tgl 24 Mei 2009, Pukul 00.00 WIB. Berkas lamaran yang memenuhi persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti tes.

Staf Akuntansi dan Keuangan

1. D III / S1 di Akuntansi. Min GPA 3,00
2. Pengalaman kerja:
-minimal 2 tahun sebagai staf / Ketua Jurusan akuntansi. (lulus S1 Akuntansi)
-minimal 3 tahun sebagai staf / Ketua Jurusan akuntansi (lulus D3 Akuntansi)
3. Wanita, Single / Maks 27 tahun, kesehatan,
4. Pengetahuan baik komputer dan aplikasi
5. Baik tertulis dan diucapkan Inggris.

Mereka yang antusias dan memenuhi persyaratan di atas dapat diterapkan dengan mengirimkan surat permohonan, update CV, foto berwarna dalam 1 minggu.

Kirim ke:
PT.AGRI KULTURA
JL. Raya Pacet Km 3,5
Warugunung – Pacet
Mojokerto 61374
email: hrd@agrikulturapt.com (max 300 kb, lebih akan dihapus)

Kami PT TJB Power Services (Operasional dan Pemeliharaan dari PLTU Tanjung Jati B 2x660MW, Jepara) sudah selesai Graduate Engineer Rekrutmen selama tahun 2008. Saat ini, kita lagi ada rencana untuk melakukan Graduate Engineer Recruitment selama tahun ini. Program ini akan dimulai pada bulan Mei 2009.

Rekrutmen akan diselenggarakan:

• Hari / Tanggal: Jumat, 17 April 2009
• Waktu: 08.00 – selesai
• Lokasi: SAC ITS Surabaya

Kualifikasi :

• Fresh Graduate dari Fakultas Teknik (Jurusan dalam Kimia, Mesin, Elektro, dan Fisika).
• Para Siswa yang telah menyelesaikan gelar mereka selama kuartal pertama 2009 yang dianjurkan untuk mendaftar.
• GPA min. 3,00
• Single

PT. TJB POWER SERVICES

Tanjung Jati B Power Plant, Desa Tubanan, Kecamatan Kembang, Kabupaten Jepara 59453, Jawa Tengah, INDONESIA

Telp. +62 291 771 566, Fax +62 291 772 119