Tags » Human Resource Management

Heavy Internet use leads to school burnout in teens

As if you didn’t need more proof that your darn kids need to get off the computer and into the back yard, researchers at the University of Helsinki and Department of Psychology have found that excessive Internet use — essentially bordering on addiction — leads to school burnout in teens. 240 more words

TC

Employers are Paying More for Theseā€¦

We all go through different phases in our lives. Let’s face it, our careers are intertwined in our everyday lifestyle. We strive to be educated whether in a formal educational institution; through our life experiences; or a combination of both. 253 more words

Postaday

Strategies of Knowledge Transfer in HRM

Harus diakui bahwa kecenderungan dari sebagian besar karyawan tidak mau melakukanĀ Knowledge Sharing & Transfer kepada rekan sekerja atau bawahannya di dalam perusahaan, alasannya sederhana saja agar tidak tersaingi atau lebih ekstremnya agar tidak tersingkirkan. 265 more words

KMS

Portal Tools in Staff Development Website of The Queensland University Australia

HRM atau Human Resource Manajemen merupakan sebuah fungsi dalam organisasi atau perusahaan yang dirancang untuk memaksimalkan kinerja karyawan dalam perusahaan. HRM terutama berkaitan dengan pengelolaan orang dalam organisasi, fokus pada kebijakan dan pada sistem. 1,026 more words

KMS

Presentation Layers in Recruitment Website of BPOM Indonesia

HRM atau Human Resource Manajemen merupakan sebuah fungsi dalam organisasi atau perusahaan yang dirancang untuk memaksimalkan kinerja karyawan dalam perusahaan. HRM terutama berkaitan dengan pengelolaan orang dalam organisasi, fokus pada kebijakan dan pada sistem. 961 more words

KMS

Knowledge Capture in Human Resource Management

Terdapat salah satu system informasi di Human Resource Management yaitu system promosi, yang merupakan system penilaian untuk memberikan kenaikan pangkat atau promosi untuk karyawan dalam perusahaan. 384 more words

KMS

Knowledge Codification in HRM

HRM atau Human Resource Manajemen merupakan sebuah fungsi dalam organisasi atau perusahaan yang dirancang untuk memaksimalkan kinerja karyawan dalam perusahaan. HRM terutama berkaitan dengan pengelolaan orang dalam organisasi, fokus pada kebijakan dan pada sistem. 620 more words

KMS